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青岛科技创新人才指数报告:年均增长率达7%

   2019-03-12 科技部网站
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核心提示:为厘清青岛科技创新人才发展现状,剖析存在的问题,找准推进科技人才工作的着力点和突破口,提出科学合理的

为厘清青岛科技创新人才发展现状,剖析存在的问题,找准推进科技人才工作的着力点和突破口,提出科学合理的科技创新人才发展策略,青岛市科学技术信息研究院开展了科技创新人才指数研究,于近日完成《青岛市科技创新人才指数报告(2018)》(以下简称《报告》)并对外正式发布。

《报告》显示:以2012年为基数100,2017年科技创新人才指数为139,年均增长率达到7%。2017年人才投入指数为110,年均增长率为2%。基础规模稳中有升,2017年青岛人才资源总量突破180万人,引进各类人才13.1万人,驻青高校应届毕业生人数首次突破10万人,接收高校毕业生77232人,普通高等院校在校生数量达到34.6万人,比2012年增长4.94万人,年均增速达到3.1%。2017年人才产出指数为158,年均增长率达到10%。2017年全市有效发明专利21802件,同比增长19.2%,万人有效发明专利拥有量23.97件,PCT国际专利申请761件,授权量为5939件,均居全省前列;全市共有9项科技成果获国家科学技术奖;全年实现技术交易4865项,技术合同成交额126.66亿元,同比增长21.65%。2017年人才环境指数为137,年均增速为6.6%。2017年国家级创业孵化载体达到129家,各类重点实验室174家,各类工程技术中心266家,为人才搭建创新创业平台。推进“智慧人才”系统建设,在省内率先建成了“一网(青岛人才网)、一号(青岛人才微信公众号)、一码(人才识别码)、一库(人才信息库)、一平台(人才服务信息平台)”的“互联网+人才”服务体系,构建了集窗口经办、网上办事、移动服务、自助服务“四位一体”的信息化服务平台。

同时《报告》指出,青岛科技创新人才发展还存在人才投入整体规模较少、科技成果产出能力亟待加强、人才发展环境仍需优化等问题,提出了加大人才投入力度,瞄准产业需求,靶向产业领域“引才聚才”;采取多项支持政策,提升科技产出数量与质量;以新旧动能转换为契机,优化人才发展环境;打造人才政策品牌,加大政策落实力度等对策建议。



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